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Austausch und Kooperation zu XR-Technologien mit niederländischen KollegInnen

Vom 04. – 07. Juni 2023 reiste eine Delegation von Medienpädagogischen Beraterinnen und Medienpädagogischen Beratern der Regionalkonferenz Nordwest zum Horizon College in Alkmaar, Niederlande, um Kompetenzen im Bereich XR auszubauen. 

Finanziert wurde der Austausch durch Erasmus+.

Begonnen wurde zunächst mit dem Informationsaustausch über das Schulsystem in den Niederlanden sowie dem Schulqualitätsmangement speziell am ROC Horizon College. Von deutscher Seite wurde das hiesige System dargelegt und im Besonderen die Bildungsregion Friesland. Auf niederländischer Seite wurden dann ausgewählte berufsbildende Zweige beispielhaft vorgestellt. Denn das Innovationteam des ROC H.C. hat sich zur Aufgabe gemacht, das Metaversum für die berufsbildende Schule als ein Konzept zu begreifen und umzusetzen, bei dem ein digitaler Raum durch das Zusammenwirken virtueller, erweiterter und physischer Realität entsteht und Bildung nachhaltig entwickelt. Hauptaspekt ist dabei, die verschiedenen Handlungsräume des Internets und der realen Ausbildung zu einer Wirklichkeit zu integrieren. Entwicklungsaufgabe ist zudem, durch die digitalen Möglichkeiten Bildung zu stimulieren und Ausbildungsteile zu simulieren. Hierzu wurde ein immersiver Raum installiert und ein Innovationlab gegründet.

Weiter gibt es eine Verbindung zum E-Sparts-Centre in Pumerend. Überdies wird derzeit im Bereich VR exploriert. Interessant ist hierbei die niederländische Fehlerkultur, die sich am Konzept „Wall of fame/wall of shame“ verdeutlicht. Zum einen werden gute Erfahrungen und Projekte auf einer „Wall of Fame“ präsentiert, gleichzeitig werden Niederlagen und Misserfolge auf einer „Wall of Shame“ samt Reflektion präsentiert, sodass die Organisation als ganzes von Fehlern und Erfolgen lernen kann.

Unterstützung erfährt das Innovationsteam durch extra hierfür ausgebildete I-Coaches, die Lehrkräfte beim Einsatz von digitaler Technik für ihren Unterricht unterstützen. Bei den
ersten Kontakten mit neuer Technik kümmert sich der Trainer/die Tranierin um die gesamte technische Umsetzung. In den darauf folgenden Terminen wird der Support der Lehrkraft allmählich zurückgefahren, bis der betreffende Kollege/die betreffende Kollegin die neue digitale Umgebung beherrscht und sicher in der Anwendung ist.

Im Wirkungsbereich des ROC H.C. siedeln sich nach und nach Tech-Unternehmen an. Die gute Vernetzung mit dem College und der Kontakt zu einem jungen Publikum bietet den Firmen die
Möglichkeit, für sich als Arbeitgeber zu werben und an den Inhalten der Ausbildung teilzuhaben.

Bei allen beteiligten Partnern besteht das Interesse für die Entwicklung und den Austausch über die Implementierung von VR-Technik im Unterricht. Hierzu besteht der Wunsch ein Keyaction 2 Projekt zu initiieren oder ein solches an das bestehende Movetia-Projket anzudocken. 

Ein Bericht von Philipp J. Merten